Киев, ул. Саксаганского, 28
+38(067) 123-11-18; +38(095) 100-11-18; +38(073) 233-11-18 [email protected]
Академия Коуч-Мастерства
Образованием Пробуждая Сознание Людей к Творческой Реализации Предназначения!

Годовой архив: 2017

Зачем нанимают коучей?

Зачем нанимают коучей?
У вас есть коуч? Если нет, успех вашей карьеры уже ограничен. Ведь коучи помогают определить и сосредоточиться на том, что важно, и это ускоряет ваши результаты. Согласно coaches.com, хорошие коучи: 1) Создают безопасную среду, в которой люди более осознанны, и легко находят контакт с самим собой 2) Определяют точку где находится клиент сейчас, и где хочет быть 3) Проводят...
Читать далее

Соединение с любовью и мудростью: какая философия поддерживает ваш коучинговый подход?

Соединение с любовью и мудростью: какая философия поддерживает ваш коучинговый подход?
Проводя генеральную весеннюю уборку дома, я обнаружила, что параллельно разбираюсь во «внутреннем пространстве», где хранятся мои мысли, убеждения и т.д. Я задумалась, существует ли философия, которая поддерживает мой коучинговый подход. Это не то, что я раньше целенаправленно себя спрашивала, хотя и задавала этот вопрос своим клиентам в работе с их карьерой. Чтобы найти ответ, я рассмотрела греческое...
Читать далее

Душа встречает цель. Цели вашего клиента из Эго или Души?

Душа встречает цель. Цели вашего клиента из Эго или Души?
Коучинг, как относительно новая профессия, все еще определяет себя по-разному. Я предпочитаю такое определение: как коуч - я помогаю моим клиентам достичь их целей. Это контрастирует с психотерапией, которая помогает клиентам исправлять личные проблемы. Постановка целей является ключевым компонентом коучинга, и это очень насыщенная тема. Я остановлюсь только на одном из ее аспектов. Как мы...
Читать далее

Круги по воде. Социальное влияние коучинга

Круги по воде. Социальное влияние коучинга
Круги по воде - это отличное напоминание о том, что все, что мы делаем, действительно имеет значение. Важно, чтобы коучи понимали, насколько далеко круги от коуч-сесии могут путешествовать. Подумайте о клиентах, с которыми вы разговаривали на этой неделе, за последний месяц, в течение последнего года и клиентов, с которыми вы работали в течение многих лет....
Читать далее

Рефрейминг против стресса

Рефрейминг против стресса
Многие из нас являются заложниками определенных стереотипов, которые часто реально мешают нам в работе и дальнейшем развитии. Например, мы воспринимаем дополнительную нагрузку просто как уменьшение свободного времени, сложное обучение – как чрезмерные усилия, благодаря которым можно было бы больше заработать сейчас, сложного клиента или просто человека в общении – как источник нервотрепки. На самом деле...
Читать далее

Доверие – залог построения культуры кочинга

Доверие – залог построения культуры кочинга
Представьте, что говорите с другом о чем-то важном для вас. Может быть, вы решили пойти на курсы, или у вас возникли проблемы с ребенком, или вы недавно записались на марафон, от которого отказывались последние несколько лет. Независимо от того что это за новости, вы хотите поговорить с вашим другом об этом - вы ему доверяете,...
Читать далее

Что заставляет твое сердце петь?

Что заставляет твое сердце петь?
Что заставляет твое сердце петь? Вопрос, которым я поделюсь - невероятный инструмент для рефрейминга и пробуждения. Он поможет вашим клиентам найти больше счастья здесь и сейчас. Это ведь как раз о задаче коуча : помогать клиентам подружиться с самим собой. Я хочу поделиться, как я использую этот вопрос личных и групповых сессиях. Перед осознанием силы вопроса, я...
Читать далее

Могут ли ценности быть сильной отправной точкой в коучинге клиентов?

Могут ли ценности быть сильной отправной точкой в коучинге клиентов?
Вчера вечером у меня был групповой коучинг с  пятью клиентами. Одному из них, Анне, нужно было принять важное решение, которое забрало у нее много энергии: она подала заявку на работу, и ее пригласили на собеседование. Но она чувствовала себя очень двояко. С одной стороны, это была «хорошая» возможность, карьерный рост и достижении цели. С другой...
Читать далее

Папа Франциск о пятнадцати главных недугах современного лидерства

Папа Франциск о пятнадцати главных недугах современного лидерства

Советы менеджерам от Папы Франциска (266-го Папы Римского).

О пятнадцати главных недугах современного лидерства

Чтобы полностью исполнять свое предназначение, менеджерский коллектив призван постоянно самосовершенствоваться и расти в деле взаимопонимания и мудрости. И в то же время, как любая группа людей или любое человеческое тело, он подвержен болезням, сбоям, слабостям. Я бы хотел упомянуть некоторые...
Читать далее

Эмоциональный интеллект в бизнесе

Эмоциональный интеллект в бизнесе
Почему EQ важнее IQ Люди сегодня живут в активном движении, стремятся к значимым достижениям и быстрому развитию. В этом ритме все труднее справляться с собственными эмоциями, не говоря о том, чтобы управлять эмоциями окружающих. Например, в Кремниевой долине, лидирующие индустрии которой связаны с технологиями, руководители часто отметают важность эмоционального контакта с людьми. Но как показывает исследование, опубликованное...
Читать далее

Важность презентационных навыков для коучей

Важность презентационных навыков для коучей
Важны ли презентационные навыки для коучей? Безусловно! На самом деле, произнося речь, влиять на других людей - один из важнейших навыков жизни для каждого из нас. Сегодня не достаточно иметь лучший продукт, лучший сервис или лучшую идею, не владея искусством убеждения. Для коуча презентовать себя и свои идеи убедительно, но подлинно - очень важный навык. Почему...
Читать далее

Больше, чем активное слушание

Больше, чем активное слушание
«Сегодня утром я убил свою бабушку» — такой фразой Ф. Рузвельт привлекал внимание отвлекшегося собеседника. Все коучи понимают важность активного слушания и понимания что находится за словами клиента. В книге «Ко-активный коучинг» описываются три уровня слушания: слушание с самосознанием (Level One), с «фокусом на друга» (Level Two), и когда вы и ваш клиент с одинаковым опытом...
Читать далее

Разделение Академия Коуч-Мастерства и Эриксоновского Университета

Разделение Академия Коуч-Мастерства и Эриксоновского Университета
Дорогие друзья! Спешим поделиться с вами новостями об Академия Коуч-Мастерства и Международном Эриксоновском Университете Коучинга – Украина. После многолетнего плодотворного сотрудничества два крупнейших в нашей стране оплота обучения коучинговому мастерству начинают независимую друг от друга деятельность. Чем они будут заниматься, и кто может в них обучаться? Обучение коучингу: теория и практика Вам интересна тема коучинга и вы...
Читать далее

Как создавать не только SMART, но и вдохновляющие и достижимые цели?

Как создавать не только SMART, но и вдохновляющие и достижимые цели?
Акроним SMART используют в постановке целей. Но что это на самом деле означает? Как создавать не только SMART, но и вдохновляющие и достижимые цели? Основная задача аббревиатуры SMART, - сделать ваши цели четкими и измеримыми, со сроками, и чтобы клиент работал действительно в нужном направлении. Specific: Конкретная Вы когда-нибудь прилагали кучу усилий только для того, чтобы начать работу,...
Читать далее